記者從馬尾區(qū)市場監(jiān)管局獲悉，該局與人社局勞動仲裁部門聯(lián)動，全省首創(chuàng)推出“登記—仲裁”跨域協(xié)作機制，在部分企業(yè)惡意變更、注銷逃避勞動責(zé)任時按下“停止鍵”。
去年7月，陳女士向馬尾區(qū)市場監(jiān)管局登記窗口咨詢某食品公司的存續(xù)狀態(tài)時，講述了她因公司拖欠工資并違法解除勞動合同而申請仲裁的經(jīng)歷。不幸的是，在案件審理期間，該公司悄然注銷，導(dǎo)致陳女士的維權(quán)之路受阻。同年，王女士遇到了同樣的難題，她的丈夫因為服務(wù)部經(jīng)營者突然變更而無法獲得應(yīng)有的工傷賠償。
“這兩個案例表明，商事登記制度在便利企業(yè)的同時，也可能被用于逃避法律責(zé)任，損害勞動者的合法權(quán)益?！瘪R尾區(qū)市場監(jiān)管局相關(guān)負責(zé)人介紹，雖然這兩個案件最終都得到解決，但消耗了大量的行政資源，并給涉事企業(yè)和群眾帶來了不必要的困擾。
為有效應(yīng)對此類問題，并防止類似事件再次發(fā)生，馬尾區(qū)市場監(jiān)管局聯(lián)合區(qū)人社局勞動仲裁部門共同創(chuàng)建了“登記—仲裁”跨域協(xié)作工作機制，全省首創(chuàng)搭建“登記—仲裁”信息共享平臺。勞動仲裁部門在立案階段及時將涉案主體信息推送至市場監(jiān)管部門，市場監(jiān)管部門在登記系統(tǒng)中標注預(yù)警信息，對涉案主體在辦理注銷、變更等業(yè)務(wù)時提前進行風(fēng)險提示，阻斷因涉案經(jīng)營主體惡意變更、注銷登記影響仲裁的路徑。
同時，兩部門建立登記異動雙向反饋機制，市場監(jiān)管對涉案主體申請登記進行現(xiàn)場說明，并同步反饋至仲裁部門；案件審結(jié)后，仲裁部門及時反饋至市場監(jiān)管，解除預(yù)警狀態(tài)，形成閉環(huán)監(jiān)管。另外，針對復(fù)雜勞資糾紛案件，通過“一事一議”的專題會議模式，綜合運用行政指導(dǎo)、仲裁調(diào)解等手段，推進源頭治理，強化企業(yè)登記信息與勞動仲裁程序的有效銜接，合力實現(xiàn)案件妥善處置。
“該協(xié)作機制運行半個月，已發(fā)布預(yù)警提示20條，進一步保障了勞動者的合法權(quán)益?！痹撠撠?zé)人表示。（記者 劉珺 通訊員 葉青青）
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